Sexo? Sim, diz a “avó”. Mas com Orgasmo!
Sexo? Sim, Mas com Orgasmo!
Este é o mais recente trabalho da BRILHANTE ”vóvó” Guida!
Guida Maria (recordam-se dos “Monólogos da Vagina“?) está de regresso, em grande forma.
Assisti ontem, dia 9 de Setembro a esta peça (que estará em exibição até dia 3 de Outubro) e foi um mar de emoções controversas, antes mesmo de ter entrado no auditório! É que…ontem tocava, também no Casino do Estoril o MESTRE Rui Veloso! Se é bem verdade que Sexo é Sexo….um acústico com o Rui Veloso pode ser um daqueles “Orgasmos Auditivos”.
Orgasmo! Aí está uma palavra que desagrada à Bela Actriz e sobre a qual (não a actriz….a palavra) se debruça grande parte desta Peça. O “(in)susexo” é explicado de uma forma, no mínimo caricata. Neste Monólogo (de Dario Fo e Franca Ram), Guida Maria brinda-nos com cerca de 2h de pura arte. De fazer rir as mulheres e sorrir alguns homens (pelas verdades ditas), o texto (fraco, na minha opinião) é torneado em filamentos de ouro com a verdadeira riqueza da produção: A MONSTRUOSA interpretação de Guida Maria. (Uma Vénia sff!)
O Casino Estoril está de parabéns. No mesmo dia consegue reunir a nova peça do La Feria (Historia do Fado) o Sexo? Sim mas com Orgasmo! e o Rui Veloso, numa noite extremamente ecléctica
Resta-me Bitaitar que a UAU Produções está também de parabéns por levar a uma sala tão BOA um espectáculo muitíssimo acessível (10€) e pode ser comprado com toda a comodidade e segurança na Ticketline (clique aqui).
Conclusão Diarreias Mentais : BOA adaptação de um texto MEDIANO com uma interpretação BRILHANTE de Guida Maria.
Recomendado Diarreias Mentais!





A DGERT tem por missão apoiar a concepção das políticas relativas ao emprego e formação profissional e às relações profissionais, incluindo as condições de trabalho e de segurança saúde e bem-estar no trabalho, cabendo-lhe ainda o acompanhamento e fomento da contratação colectiva e da prevenção de conflitos colectivos de trabalho e promover a acreditação das entidades formadoras. Tudo uma grande mentira, as provas são dadas com o despedimento colectivo de 112 pessoas do CASINO ESTORIL
“Para Os Trabalhadores da empresa casino estoril no final se fará justiça, reconhecendo a insustentabilidade de um despedimento Colectivo oportunista promovido por uma empresa que, para além do incumprimento de diversas disposições legais, apresenta elevados lucros e que declara querer substituir os trabalhadores que despede por outros contratados em regime de outsoursing”.